Du 1er février au 04 mars, le parc Walibi Rhône-Alpes organise sa nouvelle campagne de recrutement pour la saison 2016. Au total, 250 postes sont à pourvoir de l’accueil à la vente en passant par la restauration. Zoom sur un recrutement pas comme les autres !
Le succès d’un recrutement « STAR »
Comme pour les années précédentes, le recrutement de l’édition 2016 permettra d’engager les 250 ambassadeurs de Walibi Rhône-Alpes (étudiants et saisonniers) pour plus de 20 métiers dans tous les secteurs d’activités.
Depuis 2011, le recrutement STAR du parc consiste à mettre les candidats « dans la peau » des visiteurs du parc pour les aider à appréhender leurs futures missions. Le principe : des sessions de recrutement collectives sur une demi-journée, destinées à mettre en avant la personnalité et les aptitudes des candidats. Après une présentation de l’entreprise, du calendrier, des contrats et des postes, la sélection se fait grâce à des exercices de mise en situation concrète. Dès le recrutement, les candidats sont ainsi en contact avec leurs futurs responsables : une bonne manière de se tester sur le savoir-être et le travailler ensemble !
La phase de recrutement n’est que la première étape de la culture d’entreprise « STAR », qui se poursuit également lors de l’intégration des nouveaux arrivants, de la communication et des leviers de motivation au quotidien. Objectif ? Placer le visiteur au centre de toutes les priorités et permettre à chaque collaborateur de s’approprier ensemble le parc et ses nouveautés.
Cette méthode a d’ailleurs porté ses fruits puisque « environ 35 % d’anciens collaborateurs reviennent d’une année sur l’autre. Ils sont un maillon important de notre culture STAR puisqu’ils facilitent l’intégration des nouveaux Walibiens. La satisfaction de nos employés est un vecteur indispensable pour offrir le meilleur accueil à chacun de nos visiteurs » précise Grégory CANY, Responsable du Recrutement du parc.
Les profils recherchés :
– employés de restauration,
– hôtes d’accueil attractions,
– vendeurs en boutiques,
– techniciens de maintenance,
– hôtes d’accueil,
– secouristes, BNSSA,
– agents de propreté,
– hôtes de caisse…
Comment postuler ?
Jusqu’au mois de mars, les candidats intéressés par un emploi à Walibi sont invités à postuler :
– via le site internet : www.walibi.fr/fr/contact/jobs/offres-emplois-saisonniers
– par mail : jobs-wra@walibi.com – par voie postale : Walibi Rhone Alpes, Service Recrutement – 38630 LES AVENIERES
